Мнения экспертов

Из выступления Виктора Садовничего, ректор Московского государственного университета имени Ломоносова на встрече Дмитрия Медведева, первого вице-премьера Российской Федерации с ректорами вузов-победителей конкурса по отбору образовательных учреждений высшего профессионального образования, внедряющих инновационные образовательные программы 31 мая 2006 г.

Конкурс завершился накануне съезда Союза ректоров, который будет 8 июня этого года. На нем будет все ректорское сообщество - это более тысячи ректоров, приедут ректоры из стран СНГ, будут представители зарубежных стран, представители профсоюзных, молодежных организаций. И естественно, вопросы инновационных образовательных программ будут предметом обсуждения на съезде. Но сначала о конкурсе инновационных университетов. Мне кажется, правильно сказать, что пока на скамейке запасных осталось еще много российских вузов, которые достойны победы, это десятки, может быть, и больше вузов страны. И, наверное, в следующий раз они будут активно участвовать в конкурсе и, я думаю, добьются победы. Просто таков жанр конкурса - побеждает ограниченное число, но мы должны сказать всем коллегам спасибо, что в их коллективах есть такой мощный потенциал. Мне кажется, что победа в конкурсе семнадцати университетов - это, прежде всего, ответственность. И эту ответственность надо закрепить, и мне кажется, что есть два пути. Кроме регулярной административной ответственности, я предлагаю еще и общественную ответственность и прозрачность. Может быть, нам следует заключить хартию, чтобы все проведение работ по данному гранту было открытым, чтобы вузовское сообщество видело, что реально получается, что не получается, как расходуется средства, на какие цели, какой результат достигается. Тут двоякая будет победа: с одной стороны, ответственность вуза будет больше, он понимает, что вся страна смотрит, а с другой стороны, это школа для будущих конкурсантов, они будут видеть ошибки и готовиться быть лучше других, победить, в том числе победить тех, кто победил в этот раз. И еще: безусловно, сейчас остро стоит вопрос о роли бизнеса в образовании, и на идущих сейчас различных форумах обсуждаются разные формы участия бизнеса. На съезде предполагается подписание стратегических соглашений о партнерстве с несколькими ведущими объединениями работодателей: РСПП, "Деловая Россия", "ОПОРА России", Торгово-промышленная палата. Мы хотим это сделать публично, с тем, чтобы эта хартия или стратегическое соглашение было подписано на виду у всего ректорского сообщества, может быть, даже в присутствии руководителей страны.

Вопросы, которые нас волнуют, они известны - это, конечно, автономия. В принципе, история доказала, что университеты всегда получали больший эффект и для государства, и для развития науки и образования, когда у них было в достаточной степени внутренней автономии. Это закон развития всего университетского образования. Важно понимать, что автономия вузов не должна быть затронута или хотя бы даже декларативно ущемлена. Это то, что волнует наше сообщество. Если говорить о конкретных законах, то мы довольно активно обсуждаем закон об автономных учреждениях. Мы предлагаем решить задачу, которая ставится в этих законах, а именно задачу облегчения финансирования вузов и возможности распоряжаться вузу своими средствами, но без правовых изменений статуса вуза. Все-таки за этим, так или иначе, маячит будущая приватизация, а у нас осторожное отношение к этому, и, по-видимому, на съезде об этом будет сказано. Закон о выборности ректора и президента вуза: мы в целом поддерживаем ту идею, что учредитель в лице министерства и государства, безусловно, должен контролировать процесс руководства университетами, но государство позволяет корпорации выбирать своего руководителя, ректора, всегда так было. И это, если угодно, определенная степень доверия государства и, соответственно, ответственности вуза. Поэтому в этих законах мы тоже призываем к осторожным формулировкам, с тем, чтобы изъять из оборота термин "назначение ректора".

Мы поддерживаем и хотим сделать решительный шаг по связям с работодателями. РСПП предлагает создать агентство по аттестации, вернее, вопрос идет о качестве диплома российского выпускника. Мы наплодили много университетов, все дипломы у нас не отличаются друг от друга, работодатель выражает неудовлетворение уровнем диплома, и у него нет никаких путей сказать, что этот диплом ему не нужен. Поэтому усилия работодателей по аттестации тех людей, которых они к себе берут -   это правильные усилия, и мы будем солидарны с РСПП. Но, с другой стороны, мы осторожно относимся к тому, что сейчас говорят, что необходимо, чтобы заказчик вмешивался в академические стандарты - я думаю, что это надо делать путем обсуждений, а не путем директивного навязывания стандартов. Это тоже один из принципов автономии.

распечатать
Комментариев: 0